Sinds begin dit jaar kunnen flexi-jobbers in twaalf nieuwe sectoren aan de slag en binnenkort komen daar ook nog onderwijs en kinderopvang bij. De uitbreiding van de flexi-jobs wordt enthousiast onthaald bij bedrijven en werknemers.
Iets meer dan de helft van de studerende zestienplussers verdient een centje bij, tegen een fiscaal gunsttarief. Niet alleen in de schoolvakanties, maar ook tijdens het schooljaar. Wat zijn de spelregels voor jobstudenten (en hun ouders)?
De aangescherpte regels rond Flexiwerk zijn absoluut niet naar de zin van de horeca. De horecafederaties van het land willen drie strengere regels geschrapt, en trekken daarvoor nu zelfs naar het Grondwettelijk Hof. “De vaste zaalmedewerker in mijn restaurant mag na zijn uren niet meer Flexi-jobben in mijn andere zaken, maar wél bij de bakker om de hoek.”
